劳务协议需要按手印吗

劳务协议不需要按手印。依据《劳动合同法》，劳动合同经双方签字或盖章即生效，摁手印并非必要条件。未及时签订书面合同，可能影响权益保护及纠纷解决。
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劳务协议常见处理方式是签字或盖章。选择签字或盖章均可，关键在于双方协商一致并确保合同内容真实有效。签字应清晰可辨，盖章需为单位公章或合同专用章。
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劳务协议不需按手印。1. 双方协商一致后，可直接在合同上签字或盖章，确保字迹清晰、印章真实。2. 如选择盖章，需确认是单位公章或合同专用章，避免使用部门章或私人印章。3. 合同签订后，双方各执一份，妥善保管，以备不时之需。